ابزار هدایت به بالای صفحه

توضیحات:

پایان نامه ارشد مدیریت شناسایی و رتبه بندی موانع استقرار سیستم حسابداری تعهدی در دانشگاه علوم پزشکی در 117 صفحه در قالب word و قابل ویرایش همراه با توضیحات کامل

چکیده:

از آنجا که به کارگیری حسابداری تعهدی در ارتقای سطح مسئولیت پاسخگویی و تحقق اهداف گزارشگری مالی سهم مهمی دارد ، لذا در این پژوهش به شناسایی موانع استقرار این سیستم حسابداری و ارائه راه کارهاي لازم جهت رفع موانع پرداخته شده است .

این پژوهش به روش توصیفی پیمایشی است که در سال 1392 انجام گرفته است . جامعة پژوهش، دانشگاه های علوم پزشکی اصفهان می باشد . با توجه به محیط فعالیت پژوهشگر ، دانشگاه علوم پزشکی کاشان به عنوان نمونه پژوهش انتخاب شده است . برای گردآوری داده‌ها از پرسش‌نامه ساختار یافته با امتیازدهی لیکرت استفاده شده است . در این پژوهش برای تحلیل یافته ها از آزمون پارامتری t تک نمونه و ANOVA استفاده شده است .

میانگین امتیازات بدست آمده در ابعاد مدیریتی 3.1 ، فرآیندی 3.3 ، منابع انسانی 2.8 ، فنی 3.2 ، قوانین و مقررات 3 و حسابداری مدیریت 2.9 می باشد . مطالعه حاضر نشان داد که از مهمترین موانع موثر در استقرار سیستم حسابداری تعهدی می توان به عوامل مربوط به نیروی انسانی ، قوانین و مقررات و عوامل مربوط به حسابداری مدیریت اشاره کرد . البته در این میان شاخص مدیریتی ، فرآیندی و فنی در وضعیت نسبتاً خوبی قرار داشته اند .

كليد واژه ها : سیستم حسابداری تعهدی ، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کاشان ، موانع استقرار

مقدمه :

در این فصل به بیان مساله ، اهمیت و ضرورت پژوهش ، اهداف پژوهش ، سوالات پژوهش ، فرضیات پژوهش ، وجوه تمایز پژوهش ، دامنه پژوهش و تعاریف نظری و عملی و متغیرهای پژوهش پرداخته شده است .

1- 1 : بيان مسأله

اساس پیشرفت در دنیای امروز بر دستیابی فزون تر به اطلاعات و فن آوری پایه گذاری شده است . درستی تفکر ، بینش و اطلاعات لازم از وضعیت موجود و توانایی ایجاد ، تحول و تغییرات لازم از فاکتورهایی است که مدیریت را در رسیدن به اهداف عالی سازمان یاری می نماید . (ابوالحلاج،11،1389) در دنیای امروز حتی واحدهای کوچک اقتصادی را هم نمی توان بدون اطلاعات صحیح و بهنگام اداره کرد . (کارگروه اصلاح نظام مالی شهرداری های کشور، 1388، 19)

 پيش از اين ، به دست آوردن اطلاعات صحيح و بموقع در شركت هاي مختلف امري بسيار پر هزينه و مشكل بود تا اينكه علوم مديريت و حسابداري با در اختيارگرفتن سيستم هاي مكانيزه توانستند به اهداف سازماني خود نزدیک شوند . (خواجوي و اعتمادي، 1389، 2) از مصادیق این امر می توان به اصلاحات مالی در بخش عمومی اشاره کرد یعنی حرکت به سوي حسابداري تعهدي ؛ حسابداري تعهدي از این منظر که در بهبود پاسخگویی ، شفافیت و مشارکت شهروندان به عنوان نمادهاي حاکمیت نوین و ارتقاي اعتماد شهروندان به دولت می باشد مورد حمایت واقع شده است . (رحماني و رضايي،1390، 263)

پذیرش سیستم حسابداري تعهدی روند رو به رشدی در سراسر جهان داشته است ، اما نحوه پذیرش آن در کشورهاي مختلف ، متفاوت بوده است . (طالب نیا،1390، 75) کشورها جهت پذیرش این سیستم در شرف اصلاحات ساختاري قرارگرفته اند ، اما چگونگی اصلاحات و تعامل عوامل مؤثر بر این فرآیند ، چالشی جدي است . وجود چارچوب نظري جهت توضیح فرایند اصلاحات و توصیف فضاي پیرامون آن انکار ناپذیر است . (وکیلی فرد و نظری،1391، 113)

به نظر می رسد که معرفی حسابداری تعهدی به ویژه در کشور های در حال توسعه با مشکلات بیشتری همراه باشد . پیاده سازی سیستم حسابداری تعهدی اصلاح نگرش مدیریت و سیستم ارزیابی عملکرد مدیریت را ضروری ساخته است . مدیریت به عنوان گرداننده اصلی یک واحد کوچک و یا یک واحد بزرگ مثل دولت در اجرای حسابداری تعهدی نقش بسزایی دارد . (ایرانشاهی و کردستانی، 1388، 14)

فهرست مطالب:

چکیده 1

فصل اول: کلیات

مقدمه :  3

1-1 : بيان مسأله   4

1-2 : اهمیت و ضرورت انجام پژوهش   6

1-3 : وجوه تمایز پژوهش      7

1-4 : اهداف پژوهش           8

1-5 : سوالات پژوهش         9

1-6 : فرضيه‏هاي پژوهش     9

1-7 : دامنه پژوهش            10

1-7-1 : دامنه زمانی           10

1-7-2 : دامنه مکانی           10

1-7-3 : دامنه موضوعی       10

فصل دوم: ادبیات پژوهش

مقدمه :  13

2-1 : پیشینه پژوهش در جهان          14

2-1-1 : پیشینه موضوعی پژوهش در جهان        14

2-1-2 : پیشینه مطالعاتی پژوهش در جهان       22

2-2 : پیشینه پژوهش در ایران            23

2-2-1 : پیشینه موضوعی پژوهش در ایران         23

2-2-2 : پیشینه مطالعاتی پژوهش در ایران        30

2- 3 : مبانی نظری پژوهش  31

2-3-1 : دانش و سيستم حسابداري   31

2-3-2 : انواع حسابداری      33

2-3-3 : مبناهای حسابداری 35

الف – مبنا نقدی    35

ب – مبنا نقدی تعدیل شده  37

ج – مبنا تعهدی     39

د – مبنا نیمه تعهدی           44

ه - مبنا تعهدی تعدیل شده 46

2-4 : مولفه های مستخرجه از پیشینه پژوهش   52

2-5 : حسابداری کمرال       57

فصل سوم: روش تحقیق

مقدمه :  62

3-1 : نوع پژوهش   62

3-2 : جامعه پژوهش           62

3-3 : نمونه پژوهش            63

3-4 : متغیرهای پژوهش      63

3-5 : ابزار گردآوری داده ها   63

3-6 : روایی و پایایی ابزار      64

3-7 : روش گردآوری داده ها 64

3-8 : ابزار و روش تحلیل داده ها         65

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها

مقدمه :  67

4-1 : آمار توصيفي  67

4-1-1 : آمار توصيفي مقطع تحصیلی    67

4-1-2 : آمار توصيفي رشته تحصیلی    67

4-1-3 : آمار توصيفي محل خدمت       68

4-1-4 : آمار توصيفي سابقه کار         68

4-2 : تحليل داده ها           68

4-2-1 : اعتبار داده ها         68

4-2-2 : تجزیه و تحلیل داده ها           69

4-2-2-1 : موانع مدیریتی      69

4-2-2-2 : موانع فرآیندی       70

4-2-2-3 : موانع مربوط به منابع انسانی            71

4-2-2-4 : موانع مربوط به عوامل فنی سیستم    73

4-2-2-5 : موانع مربوط به قوانین و مقررات          74

4-2-2-6 : موانع حسابداری مدیریت     75

4-2-2-7 : آمار توصیفی متغیرهای پژوهش به تفکیک عوامل            76

4-2-2-8 : آمار توصیفی متغیرهای پژوهش به تفکیک واحدهای دانشگاه         77

4-2-3 : آمار استنباطی        78

4-2-3-1 : فرضیه اول: عوامل مدیریتی به عنوان مانعی      78

4-2-3-2 : فرضیه دوم: عوامل فرآیندی به عنوان مانعی      78

4-2-3-3 : فرضیه سوم: عوامل مربوط به منابع انساني به عنوان مانعی          79

4-2-3-4 : فرضیه چهارم: عوامل فنی به عنوان مانعی       79

4-2-3-5 : فرضیه پنجم: عوامل مربوط به قوانین و مقررات به عنوان مانعی        80

4-2-3-6 : فرضیه ششم: عوامل مربوط به حسابداری مدیریت به عنوان مانعی  80

4-2-3-7 : بین عوامل استقرار سیستم حسابداری تعهدی و واحدهای مختلف 82

4-2-3-8 : بین عوامل موثر در استقرار سیستم حسابداری تعهدی بر حسب سابقه خدمت          82

4-2-3-9 : بین عوامل موثر در استقرار سیستم حسابداری تعهدی بر حسب مقطع تحصیلی         83

4-2-3-10 : بین عوامل موثر در استقرار سیستم حسابداری تعهدی بر حسب رشته تحصیلی        83

فصل پنجم: جمع بندی ، بحث ، تفسیر یافته ها ، نتيجه گيري و پيشنهادات

مقدمه :  85

5-1 : جمع بندی مطالب       85

5-2 : بحث و تفسیر یافته ها 87

5-2-1 : بحث در مورد فرضيه فرعی اول .           87

5-2-2 : بحث در مورد فرضيه فرعی دوم            88

5-2-3 : بحث در مورد فرضيه فرعی سوم           88

5-2-4 : بحث در مورد فرضيه فرعی چهارم         89

5-2-5 : بحث در مورد فرضيه فرعی پنجم .         90

5-2-6 : بحث در مورد فرضيه فرعی ششم         91

5-3 : نتيجه گيري   92

5-4  : پيشنهادهای پژوهشگر           92

5-5 : محدودیت های پژوهش            93

5-6 : پيشنهادات براي پژوهش هاي آتي          94

فهرست منابع       95

منابع فارسی        100

پیوست ها           98